NTTデータSMS Part3 YouTube動画>1本 ->画像>5枚

NTTデータSMS Part1
http://2chb.net/r/infosys/1560610384/

NTTデータSMS Part2
http://2chb.net/r/infosys/1578149695/

いい加減にスレ立てるの辞めたら？

よくやった昇給2000円をプレゼントしよう

>>2
なぜ？？

10月は移動の季節

異動じゃね？

定期代出ないってマジ？

ここ新卒で行くとヤバイのかな

新卒ばかりの会社だよ？
離職率の低さが居心地の良さを物語ってるよ

微妙な感じの人が成長できない環境で過ごして転職できなくなっただけでは？

>>10
そう？
居心地良いんだよ
そんなんなる前に気づいて転職してやろう、とも思わない訳だし、このままで良いやと思ってるわけよね
なら居心地は良いと言えるよ

>>8
確かに居心地はいいよ
楽だし一般的な平均給与は貰えるから

ただ、年収は頭打ちになるし、年収を上げようと転職しようとしても、
楽な仕事ばかりしてきたから、アピールできるスキルが無く、詰んでいることにそこで気づく

新卒女子にとって働きやすい会社ですか？

このままでいいやというか飼い殺しにされてる

一生主任の年収５００万くらいで終わるなら楽で良い会社よ
SEなれば700万くらいもらえるし

ん？　月4万のアップでどう計算したら700万になるんだ？

>>16
G2だと700万くらいもらえるよ？知らんの？既婚子持ちでね

ああ、住宅補助と扶養を加算の上での話ね

既婚子持ちで700はいやーきついっす

>>19
共働きなら十分

交通費も源泉の対象だし手取りにしたら殆ど残らないよ

>>17
スゲーみっともないことしているのに気づいてないの？
5chでこんなことしているのここの会社だけ

データや他の子会社社員はまずやらない

それだけ不満があるってことじゃね

>>11
気づいても何も努力しないでグチをいうだけの低脳なだけではないの？
居心地が良い派遣先にいる人は何も考えずいるだけ

>>22
何がみっともない事なんだね？
平穏に暮らしていけるならそれで十分じゃないか？

>>24
気づいても努力しない低能だとしても、そこそこの収入を得て居心地が良いと思える会社なんて最高じゃないか
世間で言うまったり、というにぴったりだろう？

まだカラ残とか客と賭け麻雀とかいるの

>>25居心地が良いじゃなくて他に行きたいけど行けないだけだと思う

>>27
ちょいちょい出ていく人はいるから、そうでも無いのでは？

年齢からして転職不可のオジサン連中が若いのに嫉妬しているだけなんだよ

>>22
おつシュガー

若くてそこそこ学歴ある人しか転職できないからね
おっさんの嫉妬だね

同業他社へ今より好待遇で！とかならそうだけど

単に転職ならオッサンにも出来るぞー

うちからなら大抵好待遇になりそう

>>31
概ね、あっていると思う
数人ほど、今よりいいところに行ったの知っているけど
嫌味を言われた、口きいてくれなくなったとか言っていた
その程度の人間なんだなと思った

転職したら元上司なんて単なる赤の他人であって、頭下げる理由もないわけで

>>34
正当に評価しないから他所にいくわけで、
正当に評価しなかった元上司など他人だよ。
同僚を貶して昇格、昇進する会社だよ、ここは。

俺の後輩もここより良いところ行ってたけど、辞めるときにかなり揉めてたわ

転職直後が少し悪くても、数年先で同水準になるならありだけどな
生涯賃金で考えたほうがいいよ

薄給だけど楽ならバランスとれてる会社(甘い考え)

楽という意味
はき違えているとおもうんだけどなぁ

>>37
そんなあなたは転職はしないの？

楽＝無スキル

一番、楽しているのはデータ社員だと思うんだけどな
本当に仕事をしているデータ社員は3割程度で、残りはWBSと課題管理表を眺めて委託を煽っているだけなんだよね
問題があったら委託に謝罪文書かせて、それを加筆して客だしする

>>40
もう転職済

>>43
転職してるのに以前の会社のスレ覗くなんて、よほど転職先が外れだったんだね

>>44
このスレ更新頻度高くて、上位表示されるんだよ
part3もあるし気になって覗いてみた
待遇は改善されたから、良い場所に転職出来たんじゃないかと思ってる
懐かしくてコメントしただけなので、気に障るならromってるよ

>>45
気に障ったと言うよりいつまでも前の会社のスレ覗く心理が分からなくて
転職したらもう前の会社なんて気にもならないでしょうに、ましてや待遇アップだったならね
うちの先輩なんて年収200万くらいアップしてたけど、もう全く連絡も何もないわ
たまーーーーに飲みに行くくらい

>>46
どうしても前職と比較する部分も出てくるから、転職した後の方が気になる心理もあるよ
と言いつつ、だいぶ薄れつつあるけど
自分も個人的にお世話になった人達とは飲みに行くね

>>47
比較してどうなの？
この会社は？
ゆるい？楽ちん？

>>48
少なくとも楽ではないし、理不尽なことが多かった気がする
場所によって違うだろうけど、どうでもいい部分でこだわりがあったり、些細な点でいちゃもんがついたり
>>42で書いてあるけど、残りの社員からの御用聞きみたいなところが多すぎたり丸投げとかね
今は成果を出すための明確な目標があるから、現職のほうが楽

理不尽って
データの奴隷なところ？

逃げるが勝ち
の言葉が相応しいように見えてきたな

>>50
色々あるけど一言でまとめるとそう、上にいくほど酷そうだけど

どうでもいい部分でのこだわり
チャレシとか？

>>53

>>49じゃないけど、分かる気がする
それやってなんの意味があるの？ということ沢山ある
自分の存在感を出すためにやっているのだろうね
他にやることないから

あれだろ
業務改善発表とかやろ
あれ意味あるのか？

>>53
チャレシとか会社の仕組みに関するものに文句は無いよ
他社も同じようなものだし

>>54が書いてる、それやって何の意味が？の作業とかがそう
その資料作ってなんの意味があるの？とかね
作ってる人に聞いても、そうやれとしか言われてないみたいな酷いものもあるし

要は穴掘って埋めるみたいな仕事ばかりです嫌になったってことか
何も考えず言われたことだけやれば楽でいいと思う人と、自分で裁量持ってやるほうが楽でいいって言う人といるからね
うちの会社なら前者がお似合い

自社サービスとかやっているところだと前者の考えだと完全にアウトだな
前者は完全なる社畜コースだな

>>57
そうだね
ただ入社当時は自分も前者の考えだったし、不満もなかった
転職も考えてなかったし、このままのほほんと勤続すると思ってたよ
ある時を境に環境が変わって、あーだこーだ注文とか>>49みたいなことがあって嫌になったきた
今後同じことが続くんだろうなと感じたので辞めた
いつまでも今の環境があると思わないほうが良いと思うよ

>>44
流れがよく分かってないのだけど
学校で例えると、転校して他校いったり、卒業しても元いた学校のスレがあったら覗きたい気持ちもあるだろ
それと同じだと思うよ

>>59
今の環境も別に基本小間使いだから脳死でやれる仕事よ
どこ行っても、何回異動してもこれは変わらんかった
あなたはただそれに嫌気差しちゃっただけね

>>60
卒業や転校と違い、転職は能動的にやる事がほとんどでしょ
懐かしむことも普通はないんじゃないかと
俺はここに転職してきたが前の会社のスレなんて探しもしなかったし目に入っても覗かないでいたからな

>>61
書いた内容は大分端折ったけど、嫌気が差したんだと思う
どこの会社でも脳死作業はあるけど、それを自分でコントロールできるか、が重要だと思う

>>62
うちの会社の仕事は自分ではコントロールできないことばかりだからね
確かに裁量持ってやれるほうが面白い、ってのはあるだろう
好待遇で移れて良かったじゃないか

>>26
上島竜兵配下おわってるからな

逃げるが勝ち
嫌味を言われたら勝ったと思った方がいい

>>65
何のお話？

ここの人間うるさすぎ

雑談が多い？

雑談しかない。

雑談しすぎ？

人の噂話が多い
あまり良いものではない

だって暇なんだもの

先に上がっていない人の話題が始まる
同じように自分の話題をされるのが嫌なので最後までみんな残っているという
息苦しさ

パワハラ受けたのに誰も助けてくれなかった。

暇なのもあるだろうな
人の悪口ばっかいっているのがいるけど
そいつも本人がいないところで話題になっている

運用は暇で良いのよ

死ぬまで見てるだけ。

愛人と会って仕事さぼっても勤務扱いさらに残業代までもらえるよ営業は

営業なんて全然いないじゃんこの会社
特定できる？

○田か。

誰やねん

個人を中傷するなよ　通報

ああ、その嫁がブスすぎてみんな失笑している件

なんで嫁のことを
社内恋愛なのか？

ヒント：披露宴
黒人

通報した

通報した

個人や嫁まで書くやつアホなん

アホすぎ　普通に通報案件

どうでもいい
給料上げろ

これ以上給料払ったら赤字になる

どんだけ低い単価なんだこの会社

>>90
管理職になりたまへ
かなり上がるぜ

元請けだったら管理職にならなくても700〜800くらいもらえる

>>94
当たり前
そこと比べる意味がない
俺らは子会社だぞ？

しかも子会社ヒエラルキー最底辺

子会社でもJSOLとか良いよな

元請けに転職できたら管理職だと1000万超える
そこまで行けたら誇りを持てるな

ここの連中で元請け行けるやつおるの?

たまにいるけど結構学歴高かったりする

元請けってどこよ？
日立とか？

ここじゃ独立系が限界じゃないの？
部署にもよるだろうけど
やたら資格とってる部署とかならもしかしたら拾ってもらえるかもレベル
データの奴隷部署ではスキルもクソも無いから無理

ユー子くらいならいけるやろ
ってか同期はユー子行った人おるよ

同期は行けたかもしれないが
お前は無理。

ミポリンｗ

>>104
俺の話はしてねぇ
独立系以外にもおるぞと言うだけだ

コロナにかかると肺が繊維化してしまうんだよ
本来風船のように収縮する肺がテニスボールのようになり収縮しなくなって息苦しさが続く
最悪なのは一度繊維化した肺はもう二度と回復はしないこと
ブログで元患者が後遺症書いてるけどマジで悲惨だよ
自分がかかったり赤の他人に伝染すだけならまだしも油断してコロナ感染して
家族や友人に伝染して死なせたり一生残る後遺症を与えてしまったら悔やんでも悔やみ切れないよ

あれはまれにみるブスだ

また個人攻撃かよ　幼稚だな　
だからカード無くさないよう注意喚起とかされんだよ

Oか

カード無くすなよ笑

ミポリンｗ

浅黒？黒人？

What is accurate?

SBCやらSMSやらグループ多いな

グループ内最底辺

子会社に上も下もねーよ
みんな下

まわりはそう思っていない
データ社員だって就活生だってそう思っている

じゃあなんでおまえここにいるの？

おまえと同じで抜け出せないからさ

問題はブスかどうか、というより性格の相性が問題じゃないか？
うちは結婚前は妻の事すごいブスだと思ってた。
(何で結婚したのかってーと俺自身が焦ってたんだよな。後、残業続きで
ろくなもん食えんし、身体はぼろぼろなのに溜まりまくりみてーな感じで)
でも段々可愛いなーって思えるようになってきた。
まあいつもにこにこしてるし、あんまりこっちに要求しないせいもあるかも。
やっぱこっちの事尊敬してるって感じさせてくれるから居心地いいのかなあ。
(実際尊敬してんのかはわかんねーけどさ。)

でも、街歩いてるとやっぱ綺麗な奥さんのが見栄えするよなーって思う事はある。

子供つれたブサイクデブ女見ると、
「よくこんな奴と結婚して子供まで作る奴がいるなあ」って感心するんだけど
「きっと、そこには愛があるのだろう」って思ってた
・・・・・・・そうか、やはり後悔してる人もいるんだね・・・

会社の行事などで妻同伴のとき、
美人妻を連れた奴の顔ときたら、
得意満面とはこんな顔のことをいうのだなぁ、と
納得させられるような顔をしている。
ブス妻をもった者同士は、アイコンタクトで
あきらめの心境を交し合うのみ。


確実に「負けた」と思うよね。
なんていうか、本物の敗北感っていうか。

美人妻に対しての不満、ブス妻なら１００倍になるぞ。

ブスヨメの嫌なところは、町を歩いてて知り合いに会わないかと
びくびくしながら生きなければならないところ。
ひとに紹介しなければならないときが一番鬱
哀れみの視線が痛い･･･
「ブスだなあ・・・」
「どうして一緒にいるんだろう？」
「萎えないのかな？」
「セクースがよほどいいのか？」
「料理うまいのか？」
「楽しいか？」
「気の毒に・・・」

さまざまな疑問と哀れみが、一瞬のうちに交錯する

ブスといると気が楽だ、なんてな。
美人だって長くつきあえば空気みたいな存在になるのに。
同じ空気なら排気ガスみたいなブスより
高原のさわやかな空気吸いてえよな。

>>119
俺もだ

>>122
お前もか
お互い頑張ろうぜ

ごめん来年大手受けるわ(byFラン情報生

受けるだけなら誰でもできる
せめて内定得てから書きなさいよ

ブスな上に性格まで悪かったらどうしようもないわな。
若いうちなら許せても、年増になったらキツいぞ。

この月給で結婚してるやつおるのが驚き

管理職なら余裕

嫁の稼ぎが良いか資産家じゃないとむり

いくら管理職でもあんな嫁だと人生終わっているようなものだと思うよ
いっぽうで逃げられたのもいるし

日立の女性
https://www.xvideos.com/video30431847/pfu_yukiko_arai_vs_2016.12.04

>>130
そんなん知らん
管理職なら結婚は可能な年収が得られる、というだけだ

ブス嫁乙

ヤフオクとメルカリやってるのでよろしく。

https://auctions.yahoo.co.jp/seller/sqjqs742?

https://www.mercari.com/jp/u/611795053/

ゴミ売るなよ。

さくらさく

那須後何人辞めるか

茄子後から辞めようとして
モタモタ手続き進めるやつは
何だかんだで次の茄子が迫ってきて
結局無限ループ

計画的に退職するなら
決意から退職日まで半年くらい見ておくべき

那須支給日を目安に退職願提出できるように就職活動してる奴がほとんどだろ
ボーナス出たから転職活動するか！なんて奴はいない
まあコロナのせいで無理そうだけどな
今年辞める組は嫌気が差した若手が中心になるだろう

ボーナス前に出すと悲惨だぞ。
貰った後だな

マーチ卒ぐらいでこの会社入れる？

>>141
もっと下でも余裕

嫁がブスだと人に紹介したとき
微妙な反応されるんだよ。
つらい･･･

うちの妻はまあ十人並み、すごーいぶすでもなければ美人でもない。
でもこの位でも知人に「きれいな奥さんだね−」と言われる事はある。
で、俺が喜んで家に帰ってから妻に「きれいだって言ってたよ」と
伝えると、妻は「それ言ってたのって女性でしょ？」と返答。
すごく冷静な女だと、妻ながら感心した。

親戚（♂）に結婚式の写真見せられて、
奥さん人喰い魔のように口がでかくてエラ張ってて、
反応に困った。
ブスなひとは結婚式が一番哀れだね・・・

子供の頃から不細工な顔をみて育ってくれば普通ゆがむだろー性格
ブスほど性格は悪いさ

俺も今まではブスは性格悪いって決め付けんのはカワイソウっていうか、
おかしいような気がしてたけど、あいつ見てるとどうにもなんか大半の
ブスは性格悪い気がしてくるくらいですよ。

ボーナスまだか？

ボーナスだけはそれなりに出るからな

S藤はるなってブスここにいるの？

通報

人権

給与から原資を削って、評価ピンはねしたものを
ボーナスとはいわない。

管理職になればそもそも原資が一般とは違うからおいしいよ
すげーよ

就活サイトに６ヶ月分とか書いてるのどうなん?
評価上位者が更に上乗せが普通なのに
マイナスからスタートで且つ、評価渋って
実質８０パーじゃん
基本給うんこだし

>>151
上位が満額
そこから削られて標準評価は最下層よりマシ、という感じ
金はしょぼいので期待するな

どー見ても姥捨て山
全く使えないやばいのばっか下ろされてくる

なんか納得
いっぱいいる

頭が良いフリをして実は中身の無い人の特徴がこちら！

ここって副業できるの？

副業許可されても転売ヤーくらいしかできないだろ

副業許可されてる会社の方が少ない気がするが

許可されてる会社も制約多いからな
実際やれる事は決まってしまう

シュガーは令和の竹中平蔵になるつもりらしい

派遣会社ってことか？

会長なんだろ。
まあ課長で打ち止めだけどな。

課長にもなれないから安心しろ
主任で打ち止めだ

>>162
何言ってんの

デー子の部長はデータの老○が降ってきます
優良子会社には比較的マシな老○が送付されますが
ここは姥捨山です

こんにちはトンボ鉛筆人事部の？？です。
地震の方は大丈夫でしたか？

>>162
読めないの？主任で打ち止めだよ

何言ってんだこいつ

>>167
wwwwwwww

今のヒラが主任で打ち止めってことか
なら分かる
ここの社員はFラン卒が多くて>>162みてえなゲエジも多いからな
疲れるわ

今のヒラは大変だな。
高卒でさえ課長なのに。

>>169
Fラン乙wwwwwwwwwwwwww

主任とか安月給すぎて生きていけないぞ

安月給ってどのくらいまでを指すんですか？

30歳で年収600万以下

>>174
9割該当してるじゃねーか

残業なしで、純粋に基本給だけで計算すると衝撃の額になるってことは
流石に誰も言いたくないか

どの現場もデータ社員より、他の子会社社員よりも遅くまで残っているのがここの特徴

>>176
テレワークで実感したやつ多いだろ

>>177
所謂生活残業だね
vorkersでも書かれてる
そうしないと暮らせないって

他人のことを「いかがなメンバー」とか罵っといて、そういう自分はいかがなもんかとツッコミどころ満載の鈴木●●子とかっていう女。最悪。

他人のことを「いかがなメンバー」とか罵っといて、そういう自分はいかがなもんかとツッコミどころ満載の鈴木●●子とかっていう女。最悪。

>>174
40歳で500でも、ここは8割が該当するだろ。

それが分かってはいても、みっともなさ過ぎて具体的な額は誰も触れないという情けなさ

>>179
そこに書いている人たちは出て行った人だから素直に言えるんだろうな

>>184
まぁここを出てく人の大半は薄給に嫌気さしてだろうしな

薄給ってレベルじゃねえぞ
どうやってみんな暮らしてんだ？
家族持ちとか正気の沙汰か？としか思えない

手取り十万台でどういう人生を歩めと？

>>186
でも、家族持ち多くね？

みんな共働きなんじゃ？
知らんけど

副業しないとやってらんない。

なにやってんの？
ブロガー？

副業やるならSCSKだな

副業を全面解禁した国内IT大手、SCSKの決断と社員の反応
https://xtech.nikkei.com/atcl/nxt/column/18/00001/01335/

ここの低学歴じゃ無理

うちから何人か行ってなかったけ？
みんな入社数年目の20代だったはず

確か、「ここで頑張れないならどこ行っても同じ」とかと
その時の上司の攻撃が半端なかったとか話題になってじゃない

これこれ

「ここで頑張れないならどこ行っても同じ」に騙されるな！
https://news.careerconnection.jp/?p=23143

まるで呪いの言葉！　去りゆく社員を引き留めようとする井の中の蛙

ツイッターを眺めているだけでも、この手の言葉を投げかけられた人々の経験談を見ることは難しくない。
先日もこんな投稿が寄せられていた。
「『ここで頑張れないならどこに行っても同じ事の繰り返しで成長しないよ』っての何度も何度も言われたけど、
新しい職場はとてつもなく楽しいし、趣味の時間はつくれるし、私はハッピーな毎日を送っている。
あの言葉こそ信じてはいけない呪いのワードなのだな」

このつぶやきに対して、賛同の声が多数寄せられている。

「上司に言われたことあるけど嘘やったんやな」「一つの引き留め文句みたいなものです」
「素直に『人手足りなくなるから残ってください』って頭下げろよ。そんなだから誰も彼も離れていくんだろうが」

辞めようとする人材に対して、決まり文句のように「ここで頑張れないなら〜」をキメ台詞のように言う企業がかなりあるようだ。

>>194
わしの先輩は30代で行ってたよ
20代じゃなくてもSCSKレベルには行けるんだなとその時は希望を持った
今はコロナで無理だろうけどね

総合評価決まったね

上司の仲良度評価か

SEなったし評価はもうどうでもええわ

G3SEで打ち止めの人多いのかね
G3からG2って最低何年必要なんだっけ？

>>200
主任打ち止めのほうが多いよ

気にしているのは、SEまで上がったが、
そこからさらに上がる可能性がどれぐらいか
だということだろ

G３で打ち止めだと生活厳しそう

G2まで行ければそれなりかな？

【菅首相のブレーン】三浦瑠麗氏緊急提言「保育園を止めるな！」自粛要請ばかりの政治家が理解していない“現実的コロナ対策” [アッキー★]
1アッキー ★2021/01/18(月) 10:04:13.24ID:bPUdMRp39
http://2chb.net/r/newsplus/1610931853/-100




38名無しさん＠恐縮です2021/01/18(月) 09:47:15.18ID:k17OfNE80
三浦瑠麗氏緊急提言「保育園を止めるな！」自粛要請ばかりの政治家が理解していない“現実的コロナ対策”
https://headlines.yahoo.co.jp/article?a=20210118-00042894-bunshun-pol

SMBCのプログラムコードをGitHubに公開したのってSMS社員なの？

うちの会社にコーダーいるの？

いねえよ
雑用係なめんなよ

雑用じゃなくて調整だ

調整という名の雑用。

楽だからいいでしょ

ショートメッセージ

暇な人は暇
忙しい人は忙しい

でも評価変わらんし、給料もかわらん。

それって暇な人はお得よね
うちの会社の場合

そう、それが頑張っている人は分かっていない

いい成果物を残してもそれは客先のもの
自社に入ってくるのは時給数千円ベースのお金に過ぎない

ただの派遣。

派遣よりもひどいかもね

本社老害の為の奴隷で間違いないよ。

こんにちは、トンボ鉛筆の佐藤です。改めて地震の方は大丈夫でしたか？

このメールを配信した中には、被災されている方が多数いると思います。
直接的な力にはなれないですが、
私自身、都内から自宅のある埼玉まで徒歩で８時間かけて
帰宅して、実際の東北の方に比べる程のものではないですが被災の怖さを感じました。

さて、先日は咄嗟のメールだったので、返信しなくても大丈夫ですからね。
会社は大丈夫です。揺れは大きかったですが、今のところ大きな事故・怪我の連絡は入っていないです。

シュグゥワーさーん！
そこはウンチするアナァァァー！！！

やめなさい

喰いまくり

同じデータ子会社でもSMSであることまでは名乗りたくない人が多い

名乗らなくてもバレバレやないけ

新卒でこういう会社就職する人ってどんな人？

>>227
俺みたいな人
この会社は中途の方が良いよ

新卒で入っても２、３年でうまく逃げればセーフ？

中途は契約やから、かなり不利。

残業は平均でどのくらいですか？
現場によっては50時間以上のところもあると聞きました…

50時間って業界的に驚くほどの時間じゃなくね？

>>230
いつの時代だよｗ

今は600h/年オーバーは違法だから社員はほとんどそれ以下だよ
管理職はしらん

>>231
平均なんて意味もないぞ
現場によるけど50時間もあるよ
炎上現場だったらお察しだよ

平均残業時間20時間と求人にかかれていましたが、本当なのでしょうか？

20代で年収500万円は狙えます？

>>236
現場による
残業なし本社と現場を平均すれば低くなるだろ
>>237
シフト勤務で夜勤するか、日勤で残業しまくれば

本当は定時内で終わるのが殆ど
皆忙しいと理由付けして生活残業しているのが本当のところ

>>239
構築入ると割と忙しいよ
出張も多いし

でも、上の人はみんなそー思っているぞ
実際にそう言っているし

笑

データから見れば俺らって“BPさん”なんだよな
それなのにイキってるゴミ多すぎん？

>>239
生活残業はガチ
主任か代理止まりの家庭持ってる奴はテレワークで削られて死んでるはず
こんな会社で結婚するとか正気の沙汰ではないから自業自得だけどね

>>240
何が構築だよバカ
ただの雑用係だろうが
身を弁えろ

営業のことを、本当の営業らしいことはやっていないと言われるけど
開発も同じだな、本当の開発じゃないよ、あれ
単なる設定作業とドキュメントとスクリプトのコピペだよ

>>245
構築は基本雑用ばかりでしょ
設計は違うけど構築なんて雑用しかないじゃん
特に基盤構築なんてのはね
だから各地に出張行く必要がある訳だし
そんなの今更よ

株主総会で選任された経営者の方針がトップダウンされて開発が進むんだから、社員でいる限り客含め全員雑用確定。
NTTグループは連結決算で、大株主は財務大臣。
スキルやプロフェッショナリティなど全てまやかしで、頑張っても最後は国の利益に還元されるわけだ。
これが嫌なら博打で起業するか上級国民に生まれ直すしか無い。
嫌な世の中だろ？お前らちゃんと選挙行けよ

その理屈だと起業しても上級国民になっても、日本にいる限り日本の雑用確定
そんなスケールの広い話してないと思ったが

>>248
データはドコモと違って価値がないから持株も放っておいてるよ
そのデータの中でも下の下の弊社がどうこう言ってもしょうがない

あえて遅い時間帯にメールを出して、遅くまで頑張って仕事しているんだぜ!! アピールをしてくる人がいる件について

>>251
このご時世に？
そんな奴は評価もされなかろう

意図的にやっているのぐらいは分かる

拝承

【出社日()】NTTデータ Part64【性接待】
http://2chb.net/r/infosys/1615468734/

はいしょーは日立さんやん

NTTデータの現地調査ってまじでいらねぇよな。何回立ち合いさせるんや。

現調はキャリアの仕事じゃねーの？？

人出し偽装請負企業だろ？ここ

アクセンチュアとか客先常駐やってる

この会社で何が1番大変かって、人間関係だよな
仕事内容云々より

それはどこでも同じ

仕事内容の難易度と比較してってことだろ

転職したのですが、ここの会社、全然スキルが身に付かなくてビックリしました。

はい、次

ゴマすり、接待スキルは着くだろ。

定年まで働くと退職金いくら出るん？

そんなん入社時期によるし管理職になるかならないかによっても変わる

転職したのですが、ここの会社、管理職が頭おかしくてビックリしました。

親から降ってくるからな
まともな子会社から順に埋まっていく
弊社は下から数えた方が早い

うちんとこの課長は仕事できる人だよ
頭はおかしくは無い
頭おかしい管理職なんているのか？

洗脳済ってことだよ。

もう疲れました

お疲れ様でした

おくすり飲んで寝ます

お疲れ様でした

どっかに合併されねえかなあ

データ様がいつ用済の烙印押すかだよ。

まだ副業禁止規定あるの？

時間外労働違反やる馬鹿のせいで
退職要員が激増じゃねえかよ！

多重派遣偽装委託やる馬鹿のせいで
生涯収入が激減じゃねえかよ！

低技術低収入は高技術高収入の技術者に
損害だからIT業界から失せろ！

>>280
全部当てはまるな、ここ。

最後の売り手市場とはいえFラン私立でも拾ってくれたCSには感謝やな
今だったら無理だろう

だだの人売りITだかんな。

子会社ってのはそんなもんだ

OBだけど、今どんな感じ？

>>285
いつ退職したんだよ
それによって変わるだろ

給料が低すぎる

早く管理職になりましょう
幸せになれますよ

人売り営業の管理職ならなあ。

管理職になれば年収1000万超える？

>>290
花鳥じゃ無理だな

コイツはいいやつやわ！！！
来年からはお互い離れるけど、帰ってきたらまた一緒に遊ばんかいや♪

風俗狂しかいねー

303 名前：番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜｯﾁｮｲW ffe0-ka/V)[] 投稿日：2020/08/24(月) 20:43:21.79 ID:vd606BNx0
>>291

信じるか信じないか自由なのじゃ♪
これ以上出すと迷惑掛かるからもうこれ以上の画像はあげないのじゃ♪

728 名前：番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜｯﾁｮｲW cbe0-iT/q)[] 投稿日：2021/07/09(金) 19:50:49.89 ID:JWe3XMK50 [5/7]
最後の記念に職場の休憩スペースから見える景色撮ったゾ


254 名前：番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜｯﾁｮｲW 2ee0-4yZa)[] 投稿日：2021/08/13(金) 00:35:25.48 ID:6T7xECLz0 [6/27]
前の職場の女の子も精神壊してたし、やっぱ運が悪かったんやなぁって...

第四か

主任で残業MAXで650
センター長で残業MAXで750
課長で850
部長で1000
なれたらの話しだけど。

実際には残業MAXなんて無理なので
センタ長でもそんなもらえないだろうな

辞める時に引き留め理由としてNTT健保の凄さを語られた‥。昔は知らないが今やお爺様方への医療費で赤字だと思われるし、保険料の高さも大企業じゃ中の下くらいだしな。いつの時代の話しなんだか。
給料上げるとも言えず引きとめる方も大変なのはわかるが‥あんたらが仕事しないくせにポジションに居座ってるのが不満なんだよ。

>>298
次はどこにいくの？

>>299
自分で事業始めた。

独立か
頑張れ

>>270
ここ管理職以上は
他のG会社主要20社と比べてもトップ5には入るくらい待遇改善されるらしいな
なおそれまでは下から数えたほうが早い

>>302
どう改善されるんですか？
なんか広告みたいな言い回しで胡散臭さしかない。人事の人ですか？
そして管理職の待遇は仕事量に比べては充分過ぎると思うけど。
課長　年収850
部長　年収1000

だから前から管理職になれれば勝ちだと言ってるだろ
管理職になれなさそうならさっさと転職するのも良いよ
色々あるけど給料は上がるみたいだし

頭おかしい管理職みて、なりたいとは全く思わない。

>>304
暗に管理職になれない間は負け組ってことね
色々って具体的に何？

>>306
そらそうだ
勝つために必死こいて仕事するんだよ
逆に見切りつけるなら早いほうが良いとも思うが
色々ってのは仕事が大変になったり逆に良い環境に巡り会えたりとかね
転職した同僚とかから話を聞いた感想
給料はみんな上がってた

意味のない賃金改定だよ

意味のある賃金改定とは

支給予定がない賃金改訂だよ。

子供騙しもいいところだな
どうせデータの天下りに付けて終わりだろ
中間層はどんどん辞めてく

部長で1千万とか少なすぎる
普通の会社なら部長クラスなら2000マンだろ

タダの人売り派遣会社やでw

>>312
それは
世間知らなすぎるわ

クソみたいな手当新設じゃなくて
ベースアップすれば？
人売りだから無理かw

ベースアップはボーナスに跳ねるから難しいのでは

ベースなど上げるわけないやろ。
上納金の集金会社やぞ、この会社は。

データの下請け

転職先は現場に上司がいるなら、しっかりと評価してもらえるわ。
ボーナス上がった。

派遣会社から派遣会社へ転職したのかよw

>>319
転職したくせに転職前のスレ覗いてるのは心では失敗したと思ってるから？
それか自慢しにきた？
自慢ならもう少し情報をくれ

そういうこと言ってはだめ
出ていった人が書き込まなくなるから

いつでも戻ってきてくれてええんやで

>>322
そう？そりゃすまん

派遣会社の末路

転勤・単身赴任を原則廃止 NTT、リモート基本に
https://news.yahoo.co.jp/articles/78d8c239e18203f9c96393bc6c855b36417dae40

サービス企画ってなにやっているの？

>>321
やっぱり転職してよかった。
あそこに戻りたくない。
あのクソ上司を見返したい。
年収上がったことを自慢したい。
などかな。

けど自慢したいが勝ち組じじい達には意味ないんだろうなと思ってしない。

それ
建前なしの本音だと気持ちとして普通にあるだろうな

>>328
同業他社へ？
年収はどれくらい上がった？
見返したいのはセンター長とか課長？

>>328
ここの社員は給料低くても安定してるから俺達の方が上みたいな人多くないですか？

>>328
もう上下関係もない赤の他人だからね
もし、会うことあればタメ口で話をしてみればｗ

>>330
同業ではないかな。開発もやるし。
年収は数年かけてだけど2、300くらい上がった。
事業部長、部長、課長、センター長、同年代のなど笑

>>331
多いね。たしかに安定はしてると思うし、耐えられるならいいんじゃないかな。

>>333
おめ
まじで能力ある奴はこの会社から消えたほうが+100万円〜200万円くらいなら
簡単に上がるよな。何年か前に転職した組だけどガチ

>>332
やってみたいわー

>>335
ほんとそうだね。会社によってはちゃんと利益を還元してくれるし。子会社とかそこがなぁ‥

>>331
さらに下のBP会社を見て優越感に浸っている感じだなー 見ていて

>>335
転職先がBP会社でなければ、よっぽどのことがない限り上がるよな

安定以前に仕事が単調でつまらないし、やりがいがでないよな、ここは

>>338
どんぐりの背比べだよな
惨め極まりない

>>333
おめでとう
俺も実はここ数年で転職した組で年収は同じくらい上がったのよね
やっぱ転職していく人は結構給料上がる人が多そうだな
戻りたいとは微塵も思わないのが凄いよね

結構上がるというより、やっとまともな水準に戻った感じでしょ
スキルもない仕事しないオジサンの下で働かなくてよいし、転職した今となってはそんなオジサンが評価することもないので
下手にでる必要もないしね

ここは管理職がカスしかいない。

>>336
タメ口はないけど、それに近いことは言ったことがある

転職後に呼ばれた飲み会で元上司に仕事のやり方で色々言われたことがあった
「は？少なくともあなたよりはましだと思いますけど、もはやあなたの部下ではないし、なに上司面しているのですか？」と
言い返してやった
お互いの近況でも話ができればよいと思っていたけど、あれはないと思う 正直がっかりした

>>327
ここの人売りの元締めだけど
明らかに部署に人多すぎだと思う
データの課長に契約書送るだけだし
一人派遣のおばちゃん置いておけばいいと思う
課長とかはマジで不要

>>343
俺は相当嫌われてたようで辞めたあと飲みに誘われた事は１度もない
データの人には誘われたけどね
かつての上司は辞めた人とも飲んで交友関係保つのが好きとか言ってたけど俺はその範囲にいないらしい
まぁ外資に行ったので気に食わないんだろうな

サビ企？
あそこは天下ってきた人達の憩いの場だよ
あと病んだ人の療養所と余った人の待機所
一時期案件の合間に一ヶ月くらい在籍してたけどほぼ定時上がりだったしやはり暇なんだろう

サービス残業、人売り、セクハラ、恫喝やってない事といえば仕事くらいさ…

コミュニケーションマウント

ITIL資格ゴミ化

今年は年末に何人辞めるか

ここ数年で辞める人増えた気がする

前にも書いた辞めた人間だけど、
サービス残業はちゃんと精算してくれたよ。もしあるなら、その辺は法令遵守だけはする会社だと思うから上司かその上に相談した方がいい。

>>351
ある世代がめちゃくちゃ多いからね。昇格もできないし次々辞めてく。そこ落ち着いて均されれば多少落ち着くんじゃないか。

>>349
たしかに取得して転職したけど全く使わないー
大企業くらいじゃないか。
それより色んなSaasの知識とか使えたりして効率化出来るほうが価値ある。

>>353
分厚い層があるとしんどいよね
残る方が良いのか出る方が良いのか
出てる人の話聞くと総じて年収滅茶苦茶アップしてるからな
出た方が良いのかもしれない？

>>355
数年前に辞めた組だけど
200万上がったからなぁ

>>356
そうそうそれそれ
そういう話聞くとね
俺の先輩も転職して年収800万超えたと言うしな
悩む

>>357
悩むくらいなら転職したほうがええぞ

退職しないと全く精算しない会社w

15分切り捨てのこと言ってる？

>>359
一応フォローしとくと退職の話しすら出てない2年前くらいに精算してくれたよ。

>>360
自分のときは36協定で付けられなかった分。
200時間くらいあった

那須後に何人辞めるか予想しようぜ〜
10人

人月(派遣)だと仕事の依頼が沢山来ても、その分人を増やさないといけないから
利益率が低いの変わりがない

利益率上げてもさ、親から儲けすぎでないの？と言われると聞いたことあるよ
だからそんなに稼いでも仕方ないのかもね

勘違い管理職が大半だからな。
まあ、飲み代に充当されるだけ。

データの雑用係なのに営業とは？
人売り派遣なのにITとは？

飲みニケーション、シモネタは潤滑油
マネジメントは嫌がらせ
部下の手柄は俺のもの、俺の失敗部下のせい
指示はしない(できない)、部下は自発的に仕事しろ
仕事しているふりをしろ
もっと俺さまを楽しませろ
弱味を握って言いなりにしろ
事業支援で成果をあげたら研究と言え
研究という名のオレ様の指導(教育)、教育(OJT)という名の事業支援
自尊心を奪え
黙っとけのぼせあがるから、とりあえず「だめだ！」と言っとけ
ライバルの目標を釣り上げろ、梯子は外せ
人の不幸は蜜の味
出張は遊びがメイン、移動時間は何もしなくても給料がもらえる至福の時間
「どうしてそう思う」「お前はどう思う」は魔法の逃げ言葉

山ちゃんは会社辞めへんでー

山ちゃんて誰やねん

転職したら年収150万アップしたわ

年収150万円か

ここってたまに早慶や国立卒の人いるよね
何があったのかな？

コミュ障

俺の親父自営業の社長やってんけど、飲んで酔っ払ってはかち構わんと自分とこの従業員をぶん殴っとった笑

疲れました

疲れました

疲れました

詰んだな。

お疲れ様でした

もう嫌です

sugarさん「これシュレッダー」
(^q^)「ﾊﾟｷｼﾛﾝﾍﾛﾝﾀﾞｽ」
山ちゃんがハサミ持って暴れだした
(^q^)「ボクはシュレッダーじゃない！ニンゲンとして扱え」
sugarさん「落ち着くんだ、奢り高ぶり言語道断！」
(^q^)「フーフー」

客先対応以外の仕事が多すぎんだよ

クソが

>>384
お疲れ様でした

お疲れっした

無駄な仕事が多すぎ

やめてお尻の穴裂けちゃう

こんなダラをみなさんどうぞよろしく〜笑

新卒でここに入る人ってどんな人？

>>390
俺みたいな人

疲れました

>>392
辞めましょ

お疲れ様

やってらんね

沢山いる働かないオジサンを養うために仕事したい訳ではないのでエスケープした

Sugar Man

地震

やっと逃げれる

>>399
お次はどちらへ？

シュガー！絶対に許さんぞ

>>400
東京SMS

ギスギスしてる、給料は低くてもいいので心穏やかに働きたい。

これ以上給料低くなったら最低賃金割りそう

>>403
給与高い方がギスギスしてないぞ
by数年前の転職者より

いいなあ
コロナのせいでもうダメだ

脱出組だけど、そんなにやばいの今？

俺も転職してしまったが気になる
たまに上がってるとやはりスレ覗いてしまう

多分だけど、給与少ない会社の方がギスギスしていると思う

平均年収より高いからと変な満足しては駄目だぞ、あれは数字のマジックだ
平均年収は非正規含む金額だ、つまり、フリータ、主婦のパート、定年退職後の年寄りのパートを含んだ数字だ
昨今、お年寄りや主婦のパートが増えてきているので、それが平均値を引き下げているのもある

https://www.nta.go.jp/publication/statistics/kokuzeicho/minkan/top.htm
4?調査の対象　→　給与所得者　→　従業員(非正規を含む。)、役員
民間給与実態統計調査の結果
1?用語の解説
非正規　 パートタイマー、アルバイト、派遣社員、契約社員、嘱託等をいう。

それでは子育て世代(30代〜40代)の平均年収(≠世帯収入)はというと　700万を超えている
https://b-engineer.co.jp/chokomana/housework/parenting/1101247#num_7389220
厚生労働省の調査によると、子育て世代の平均年収は739.8万円でした。

>>409
心に余裕がないやつ多いからな

大学生を持つ家庭の年収835万円

https://allabout.co.jp/gm/gc/10821/

日本学生支援機構の「令和2年度学生生活調査」より、大学生（4年制大学、昼間部）のいる家庭の平均年収がどれくらいかを見てみましょう。

まず、全体の平均額は835万円となっており、平成30年度の前回調査より27万円ダウンしています。

平均年収
調査の対象:従業員(非正規※を含む。)、役員
※非正規　 パートタイマー、アルバイト、派遣社員、契約社員、嘱託等をいう。

春闘

発情期

3月に何人やめるかな

やめるのって3月よりボーナスのタイミングの方が多い気がする
評価にムカついてそこから転職活動するとそれくらいになるだろうし？

こんにちは、トンボ鉛筆の佐藤です。改めて地震の方は大丈夫でしたか？

このメールを配信した中には、被災されている方が多数いると思います。
直接的な力にはなれないですが、
私自身、都内から自宅のある埼玉まで徒歩で８時間かけて
帰宅して、実際の東北の方に比べる程のものではないですが被災の怖さを感じました。

さて、先日は咄嗟のメールだったので、返信しなくても大丈夫ですからね。
会社は大丈夫です。揺れは大きかったですが、今のところ大きな事故・怪我の連絡は入っていないです。

本当は週明けに全員に送ろうと思っていたメールです。
こんなことくらいしか出来ませんが、履歴書とＥＳをお送りします。

ただ、非常に厳しい条件をつけさせていただきます。
その条件とは１点だけです。

書類選考を希望される方は、添付の専用履歴書とエントリーシートをご確認いただき、
３月１５日（火）消印有効でその２枚をセットにし、下記までご郵送ください。

直前に説明会へ予約が出来た場合は、ひとまず書類持参でお越しください。
会場で通り一遍等の説明・指示はします。
その指示が難しい場合は・・・その先は言う必要ないですよね。
自分で考えてみてください。

皆様にも言いたいこと、不満があるのは重々承知していました。
全部ではありませんが、私も様々な心の奥にある声を見て・聞いています。

やめたい

>>419
早く辞めよう

もうダメかも知れない。とにかく毎日が辛い

やめたいというかしにたい

ここはどうあがいても派遣。
未来が見えないから転職した。

自社サービスやっているところが一月あたり20億円の売り上げあっても、そこに派遣された企業の場合は一人当たりMAXで80万の売上程度だもんね
いくら頑張っても80万以上の売上にはならない、ITやるならプライムか自社サービス中心の企業じゃないと年収の大幅増は見込めない

>>423
どちらへ？

ライフワークバランス、、、

SMSはいい会社だよ

それはない

SMSは良い会社と思う他で通用する自信ないもん

あの池沼デブまだいるの？

誰の話よ

俺のことか。いるよ

仕事内容
職種 システムエンジニア
仕事内容 業務系アプリケーション開発やウェブ・モバイル系開発などのプロ
ジェクトに参加していただきます。

＜具体的には＞
金融、メーカー、流通、通信キャリアなどの多彩な業界でウェブ、
オープン系アプリケーション開発や汎用系開発から保守・運用まで
幅広い案件を用意しています。

・要件定義やクライアント折衝を行う案件。
・１名で参画するケースとチーム単位。
・受託開発、教育事業も推進中。
・リーダーやＰＭのポジション。
雇用形態 正社員
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
最寄り駅
虎の門駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
マイカー通勤 不可
転勤の可能性 あり
転勤範囲
事前に相談いたします。
年齢 年齢制限あり （59歳）
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢６０為
学歴 不問
必要な経験等 【必須】 １年程度の実務経験で可
汎用・ウェブ・オープン系いずれかの開発・運用経験がある方
必要な免許・資格 免許・資格不問
試用期間 あり （６ヵ月）
試用期間中の労働条件
同条件
賞与 あり
前年度実績
あり
賞与の回数（前年度実績）
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績
加入保険等 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済 未加入
退職金制度 なし
定年制 あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度 あり
上限年齢
上限 65歳まで
勤務延長 なし
入居可能住宅 なし

求人に興味ある人がいたら、ご連絡下さい。
OSSのプロジェクトがいっぱいあります。

かなりブラック

>>433
シャインソフト
http://shinesoft.co.jp/

違法残業】SEは制裁を受ける【多重派遣】

☆社会迷惑だから稼働減らして収入増やせ☆

【契約料金や知的財産の損害促進するな】
［偽装委託多重派遣の従犯SEを追放しろ］
偽装請負多重派遣従犯SEの動機
コミュニケーション障害
コンピュータ趣味
人格障害
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者

偽装請負多重派遣従犯SEの損害
無償プログラム提供
事前面接
知的財産譲渡
期日強要促進
指示強要促進
中間搾取促進
無能残業促進
無料作業促進
作業期日違反
時間外労働違反
学習不足
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負多重派遣従犯SEの代償
低収入
低技術
非婚
離婚
鬱病
早死

違法残業】SEは制裁を受ける【多重派遣】

☆社会迷惑だから稼働減らして収入増やせ☆

【契約料金や知的財産の損害促進するな】
［偽装委託多重派遣の従犯SEを追放しろ］
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コミュニケーション障害
コンピュータ趣味
人格障害
文系大卒
低偏差値大卒
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偽装請負多重派遣従犯SEの損害
無償プログラム提供
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時間外労働違反
学習不足
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負多重派遣従犯SEの代償
低収入
低技術
非婚
離婚
鬱病
早死

シュガー許さんぞ

賃下げw

>>439
子会社も適用なの？

賃下げとかきっついねー

数年前に転職して正解だった乙

これ以上賃下げはされないよ

されるよ

データスレ見たけど
職責手当4万円で一方こちらは…

2000円w5000円w

データ本体がこの会社の待遇まで落ちてくるんじゃね？

それはない

年収1000万円は難しいな

>>446
wwwwwwwww

んなもん、あるわけねー

2月に辞めたのは数人か。大量に一気に辞めることはないけどやっぱりポツポツ辞めてんだな。

>>452
みんな新天地見つけてるのが凄いね

流石にNTTのネームバリューは転職市場でも強いよ。

>>454
意外に強いのは本当

真面目に頑張っても評価されない
ゴマすり続けてやっとあがる、それもほんの僅か
僅かにあがったら数年はもう上がらない

そんなことするより、新天地を目指したほうが楽だし一気にあがる
いくらゴマすっても1M以上のアップはない

4月入社かな？1ヵ月まるまるお休みだと羨ましいね
ここがいいか悪いかは別として、新卒で入って定年までいるのは人生つまらなそう

>>455
そうなの？

>>457
わかる。辞めたい辞めたいって会社・PJの文句言ってる30後半のパワハラオッサンいるけど、でも年も年だし転職先無いしな〜ってボヤいてて人生つまんなそうでゾッとしたわ

賃下げwwwwwwww

>>458
でかいシステム扱ってるのがポイントやや。関わってるだけでは駄目だがそこは本人の能力次第

>>456
ちなデータ昇給年8000円な（普通評価）

>>457
わかる。辞めたい辞めたいって会社・PJの文句言ってる30後半のパワハラオッサンいるけど、でも年も年だし転職先無いしな〜ってボヤいてて人生つまんなそうでゾッとしたわ

辞めたくてもやめられない
そんなのは沢山いると思うのでどーでもいいが

そうボヤいているのがうえにいるとなんだかなとおもう
ああはなりたくないと

仕事しない、スギルもない爺さんが威張っているのもここの特徴
しかも、それが周りからどんな目で見られているのかも気づいていないという

>>465
それな
惨めすぎる

>>455
データに居たの？とよく言われたw

うちの会社もバックオフィスなら楽しいのかな

>>468
本社にいれば分かるけど楽しそうにしてるよ

いいなそれ。
やっぱり現場は労働環境・上司共に良くないんだな

そんな人はどこでもいるよ。
問題はもっと別

3月辞める人どれくらいかな？

シュガーも転職

>>473
まじ？！

>>458
書類選考ではそう

でも、技術志向の強いところは要注意
1次で現場の技術責任者？リーダーみたいのが出てきて撃沈したｗ
ゼロトラストモデルについて自身の考えを述べて下さい
azureへの移行経験はありますか？
あるならどらぐらいの規模でどのような移行計画を立てられたか聞かせて頂けますか
そんな内容だった（うろ覚え）

AVSとかExpressRouteに関することも聞かれた全く答えられなかったｗ

>>475
ゼロトラストとAzureは答えられるな
AVSもいけるが、EXPRESS ROUTEは無理だ
中々難しいね

>>475
面接は本人の能力次第だな
ただひたすら目の前よ仕事なんとなくしてるだけでは無理

てか何でシュガーって板に話題に出る程人気なん?

地震のほう大丈夫でしたか？

今月は何人辞めるかな

退職者の場合、人事速報出ないようにされてるな

連鎖退職にならないようにしてるのかな
そんな姑息な手を使うならもっと他にやることあるだろうに、と思ってしまう

管理職の評価下がるからな

管理職には何も期待しないよ

毎年新卒何十人も採用しているのに
ある一定以上の年齢層は消えてるよねーw
コム子会社逝ったやつも地獄、、、

コム子会社も地獄なんか？
ベテランの外販組は行きたがってるけどな

>>481
ん？退職日の1週間前位に辞職って出るようになってね？

同じ職場で数人辞めたが出なかった。

スキルない、仕事しない、遠回りに威張っている
そんなのに頭下げて、ご機嫌伺うのも嫌だし、
ついていきたいとか、尊敬の対象にもならない

なので、見切りをつけて、他に移ることにした

行先が今よりいいところだと分かると、嫌味を言われた
所詮その程度の人間だったということだ
見切りをつけて正解だった

ここはプライド高い人多いよね

だけ、なww

先輩が大手SIerに転職することに
お世話になりました
しかし転職できるもんなんだな

>>490
市場価値のない人間が更にないBP達に強くあたってるところ見ると憐れに思えた。ほんのちょっと背が高いドングリのくせにな。

>>493
憐れ過ぎてなあ。しかもBPのが年収高いし。

強く当たれるほど立派な会社では無い気もするがそもそも変な業務も多いしなぁ

>>494
w
ほんま面白いよな
もう外部だから関わることないけど

池沼のケツマンコは締まりが違う！！！

シュガーじゃねーかw

仲良くしてた先輩が転職の挨拶してから完全無視されてる。きっと自分に相談なかったことに拗ねてるんだろな‥数年前から転職匂わせてたし話しもしてたんだけど、、、所詮自分の愚痴言える都合のいい後輩くらいにしか思ってなかったと思うとショックだわ。
この会社の中間層って器が小さいやつしかいないなと改めて思った。上層部はカスだし。カスっていうか定年まで静かに過ごしたいジジイ。気持ちは分かるがだったら役職から外れてオペレーターでもやってて欲しい。
あ、もう外部の人間なのでそう思ってたという感想です。

>>499
自分は転職したいし焦りもあるけど転職活動する気力も行動力もないから嫉妬してんだよ（笑）
30後半〜アラフィフの特に男の社員陰湿だったりずるかったり独善的な奴多いよな

今の御時世転職は簡単にできるし年収もぐーんと上がるよ

弊社アラフォーで活躍してない社員は新人やBPに嫌がらせする人多いな。
もう活躍できないのは仕方ないから、せめて大人しくしてるか、ニコニコ周りの世話焼いてくれればいいのに。

>>501
そんなご時世なのに転職しないor出来ないということは、、、
もうわかるよな？

>>501
ここはピンキリのキリ側の割合が多く
キリの程度の低さも酷い。
さらに、ここが主にマネジメントする立場の現場は特に酷い。
どこの馬の骨かわからない中小独立IT会社の人に高圧的な態度で接するし。生産性のない仕事が多いから面白味に欠ける（人もね）

ピンもいるけど数年で転職して大幅に年収上げてる人が聞いた感じ多い。

転職決まったと報告したら、冷たく当たってきり、皮肉めいたこというのって
働かないおじさんに部類するのが多いな
聞いた限りだと

転職決まった社員に転職先とかしつこく聞いてる人多いよね

という印象をうける

>>506
俺転職したんだけどかなり聞かれたわ
まぁ言っても何も支障なかったので言ったけども

パワハラセクハラをすぐ問題化できるのはいい傾向だわな。子会社だからって好き放題のやつもいるから、若いもんはどんどん報告しちゃっていい。

>>509
何かあったん？

マネジメント層は上がったからそこそこやるかって現場見ないでやり過ごす人多いよな。それならデータから人下ろして案件ごともらった方が良い。

案件終了したらゴミだよ。短期案件ばっかだし。

そうね、体良く親から追放されたパターンもあるわな。

バカみてーな仕事

それでお金もらえるなら良いのでは？

>>515
天下りが○割ピンはねした残り糟だけどな。

入社して意外なのは、若手中堅辞めまくることでした。こんな時間にしょうもない業務やってると自分もと考えがよぎる。

労基法ギリギリの時間外無し17時間勤務などやってられんねーわ。
名目上の休憩時間なんか取れたことないし。

>>518
オペ？

オペであります

>>517
ましで意味ないから
早く辞めた方がいいよ
by元オペ

オペが意味ないか...。

>>522
全く価値ない

長年オペやってた人はやばい人多いよね。脳や身体にダメージ多いのではと推測する。

色々悪い点はあれど運用会社なのにオペへの否定を隠しもしない奴らが普通にいるわけだから、そういう意味で辞めた方がいい会社かもなw

あえてオペが必要になるように微妙にくそなシステムを開発してもらって有難いな。

人材の墓場や

Kってまだ居るの？

明日から仕事やな

ここで正社員で働いていたけど楽しかったよ。
そんで転職市場ではものすごく重宝される。
やはりNTTの名前は偉大だよ。
人事の人に「こんなスペックの人が来るんですか！？」と言われたｗ
ちな、商社子会社です。

オギャー！パキシロンヘロンダス(^q^)

Vってまだいるの？

会社にとって意味があるかと
個人にとって意味があるかを混同してる馬鹿がいるな
>>525

>>532
どんな名前やねん

NTTデータ、NTTに買収されるみたいね

ニュースは正しく読みましょう。

https://news.yahoo.co.jp/articles/de3effd141c417d0c91cef7ccfa96c1a30a904fb

ここの社員はFランしかいないから難しいニュースは分かりません！

Fランしか残ってないだけ。
まともな判断できるならとっとと転職。

Fランも転職してってる現実
わいの先輩ええとこ行った
年収やべぇ

難癖つけて昇進させないし
成果に対して報いる気が無いからね

総務にメクラ判もらいに行くのもうやだお

年功序列

メクラ判なら最高じゃん
見当外れの難癖付けられて押印渋るクソ野郎に比べれば神様じゃん

難癖つけることで権力アピール
頭いいアピールする奴

それな
お前そんな事も分かんねーの？って
ええ、マジで何言ってんのか分かんねーっす
日本語で会話してるはずなのにここまで分からないのは寧ろ奇跡っす

難癖つけるスキルは高いから

それはどうかのう
チンピラのイチャモンの方がまだ理解できるレベルだぞ

難癖つける方がマネジメント力ないだけ
実際には予算が限られていて部課長でもどうにもならない
部課長も毎回低い評価を付けられて調整されているし

要らない人やん

結論：メクラ判は神

こっそり借用書とか始末書とか混ぜたらオモロイかも

難癖をキッカケにスレ数増えたから
どこの現場も同じような輩が威張り散らしていることが推測される

威張り散らしてるかはともかく評価は渋いよね
チャレシとかあんま意味ないし

何人このスレに書き込んでるんだろ
正直10人くらいしかいなさそう

そもそもこのスレの存在みんな知ってるのかな？

明日始業と同時に大声で叫んで確認してごらん？
たちまち君はヒーローさ
ついでに君の勇気ある行動がここに書き込まれたら
ある程度の予測が成り立つじゃあないか

結構見てる人いるから開示請求されても知らんよ。

開示請求くらうほどヤバイ情報は書かないでしょうさすがに

馬鹿は常に一定数存在する
そして馬鹿の中にも度し難いヤツが一定数存在する

ここ昭和脳のおじさん連中が多い
自分はなんもできないのに威張るだけ

うっち〜うっち、うち〜うち〜、内野は〜ロリイタ〜

出来る人は威張る必要がない
出来ないから威張るしかない

たまたま現時点において昭和脳と言われているが
時代は特に関係ない
時が推移していけば確実に明らかになっていく

あと20年経ったら「平成老害」とかいうワードが出てきそう

理解できてないね
昭和生まれとか育ちとか全く関係ないのだけど

それを関連付けたがるのが人間の性ってやつなわけでｗ

💀

終了

NTTが出社は出張扱いで、勤務場所は自宅とする方針打ち出してくれたね
この波うちにもきてほしいな

板違いじゃないかこの会社

必要は発明の母！

私は伊藤忠テクノソリューションズ所属、原子力規制委員会へ派遣の大澤透（オオサワトオル）にレイプされました。
職場で毎日ねちっこく執拗なセクハラを続け、挙句には既婚者であるにも関わらず交際を申し込んできたりと異常でしたが、私の契約が切れる３ヶ月前を皮切りにレイプをしてきました。
証拠は全てあります。

この会社は糞だが、転職市場では強いぞ。
流石にNTTのネームバリューは強い。
これに加えて資格持ってるとさらに強い。
転職するなら今！

あ、但し正社員だった場合ね。
契約社員は論外。

>>572
大規模システムの実務側を担当してたら強い（運用除く）のは本当。

会社が○なのも本当。
営業利益率見たらわかるけどデータとほぼ同じで賃金約3割減。

>>574
それってデータと同じ賃金にしたら利益率下がるじゃねーか

しかも規模が全く違うのに利益率だけ見てもな。アホしかおらんのか。

シュガーさん

oi sugar
副業禁止なら制限理由公表が義務化されたぞ

正直この会社で利益出したところで社員にも還元されずデータに吸われてるだけだからどうでもいいよね。

>>578
理由なんていくらでも付けられそうだし、意味あんのかね。
自分はバレずに副業してて、もうすぐ収入が逆転しそう。そろそろ退社するかな。

nttの原則リモートに乗っかったな
ホワイト企業やん

ブラックじゃん

>>267
昔計算したことあるけど
主任のまま定年迎えると1000万いかないくらい。

ぜんぜんない。

>>583
老後破産だね。

このスレの存在ってどのくらいの人数が知ってんのかね

Kは知ってるよ

なんにせよ気をつけた方がいい。

1000人中10人かな

まさかとは思うが
それはつまり・・・
１００００人中１００人ということか？！

ノンシュガーノンライフ

シュガー絶対許さん